July 2023

ข้อผิดพลาดในการเขียน 7 ข้อที่คนที่ไม่ใช่นักเขียนทำเมื่อพยายามสร้างอิทธิพลทางออนไลน์

ข้อผิดพลาดในการเขียน 7 ข้อที่คนที่ไม่ใช่นักเขียนทำเมื่อพยายามสร้างอิทธิพลทางออนไลน์

ในหนังสือของเธอที่ชื่อEverybody Writes: Your Go-To Guide to Create Ridiculously Good Content นั้น Ann Handley หัวหน้าฝ่ายเนื้อหาของ MarketingProfs...

Continue reading...

กีวีกลายเป็นสาวกดิจิทัล

กีวีกลายเป็นสาวกดิจิทัล

ผู้คนมากกว่า 150 คนจากทั่วนิวซีแลนด์มารวมตัวกันที่มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีโอ๊คแลนด์ในมานูเกาเพื่อเข้าร่วมการประชุม Digital Discipleship Conference (DDC) ครั้งแรกในนิวซีแลนด์ ซึ่งจัดขึ้นตั้งแต่วันที่ 9 ถึง 11 สิงหาคมด้วยจุดมุ่งหมายที่จะสร้างแรงบันดาลใจและส่งเสริมให้คริสตจักรและปัจเจกบุคคลเป็นและสร้างสาวกดิจิทัล การประชุมนี้จึงรวบรวมชุมชนของผู้คนจากรุ่นต่างๆ ที่หลงใหลในการใช้...

Continue reading...

วิธีการตัดสินใจแบบ Jeff Bezos

วิธีการตัดสินใจแบบ Jeff Bezos

ผู้ก่อตั้งและซีอีโอของ Amazon ได้แบ่งปันข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับกระบวนการของเขาในจดหมายผู้ถือหุ้นประจำปีหลังจากดำเนินธุรกิจมากว่า 20 ปี Amazon ยังคงเป็นที่หนึ่งในเกม ตอนนี้มีมูลค่ามากกว่าผู้ค้าปลีกอิฐและปูนรายใหญ่ที่สุด 8 รายรวมกัน ซึ่งรวมถึง Macy’s, Walmart และ Target...

Continue reading...

เหตุใดความฉลาดทางอารมณ์จึงสามารถสร้างหรือทำลายองค์กรของคุณได้

เหตุใดความฉลาดทางอารมณ์จึงสามารถสร้างหรือทำลายองค์กรของคุณได้

World Economic Forum ยกให้ความฉลาดทางอารมณ์เป็นหนึ่งในทักษะที่จำเป็นสำหรับความสำเร็จในปี 2020 แต่มันคืออะไร? บ่อยครั้งที่ผู้คนลดระดับความฉลาดทางอารมณ์ลงเหลือเพียงสิ่งที่ฉันเรียกว่า “การรับรู้ทางอารมณ์” หรือความรู้ที่บ่งบอกถึงความรู้สึกของคุณ “ฉันมีความสุข ฉันเศร้า ฉันผิดหวัง”การตระหนักรู้ในตนเองทางอารมณ์เป็นเพียงส่วนเล็ก ๆ ของทั้งหมด ความฉลาดทางอารมณ์ประกอบด้วยห้า...

Continue reading...

Danielle Bregoli (หรือที่รู้จักกันในชื่อ ‘Cash Me Outside’ Girl) เปลี่ยนชื่อเสียงจากไวรัสให้กลายเป็นอาชีพที่มีมูลค่านับล้านดอลลาร์ได้อย่างไร

Danielle Bregoli (หรือที่รู้จักกันในชื่อ 'Cash Me Outside' Girl) เปลี่ยนชื่อเสียงจากไวรัสให้กลายเป็นอาชีพที่มีมูลค่านับล้านดอลลาร์ได้อย่างไร

ตอนที่ Danielle Bregoli ไปหาDr. Philในเดือนกันยายน ปี 2016เธอ “ขโมยรถ กวัดแกว่งมีด ชักว่าวตอนอายุ 13 ปี” และแม่ของเธอก็ทนกับเธอไม่ได้อีกต่อไป ตอนนี้เป็นช่วงเวลาแห่งความอับอาย ทำให้เกิดมีม...

Continue reading...

การเพิ่มความผูกพันของพนักงานคือการเลิกยุ่งเกี่ยวกับพนักงานของคุณ

การเพิ่มความผูกพันของพนักงานคือการเลิกยุ่งเกี่ยวกับพนักงานของคุณ

ความผูกพันของพนักงาน นั่นเป็นคำศัพท์ในอดีต อืม… ศตวรรษของการจัดการธุรกิจด้วยเหตุผลหลักสองประการ ประการแรก พนักงานที่มีส่วนร่วมคือคน 20 เปอร์เซ็นต์ที่สร้างผลกำไร 80 เปอร์เซ็นต์ของคุณ และประการที่สอง ตามข้อมูลของ Society for Human...

Continue reading...